His­to­ria pow­sta­nia Uni­w­er­syte­tu Medy­cznego w Łodzi się­ga lat 40. ubiegłego wieku. Pier­wsze wydzi­ały medy­czne: lekars­ki, stom­a­to­log­iczny i far­ma­ceu­ty­czny, powołano w struk­tu­rach Uni­w­er­syte­tu Łódzkiego w 1945 roku. Już cztery lata później na mocy roz­porządzenia Rady Min­istrów RP, została utwor­zona samodziel­na Akademia Medy­cz­na. Na dal­sze przeo­braże­nia w funkcjonowa­niu łódzkiego wyższego szkol­nict­wa medy­cznego wpływ miała uch­wała Rady Min­istrów PRL z 7 listopa­da 1957 roku, która powołała do życia Wojskową Akademię Medy­czną. U progu XXI wieku his­to­ria ksz­tałce­nia medy­cznego w Łodzi zatoczyła krąg – pod­ję­to decyzję o połącze­niu uczel­ni wojskowej i cywilnej, powołu­jąc 1 październi­ka 2002 r. Uni­w­er­sytet Medy­czny w Łodzi.

Struk­turę łódzkiego UM tworzy 5 wydzi­ałów (Lekars­ki, Far­ma­ceu­ty­czny, Nauk Bio­m­e­dy­cznych i Ksz­tałce­nia Pody­plo­mowego, Nauk o Zdrow­iu oraz Wojskowo-Lekars­ki). Wszys­tkie mają pełne prawa aka­demick­ie. Jed­nos­t­ki uczel­ni mają 8 uprawnień do nadawa­nia stop­nia dok­to­ra nauk medy­cznych, pra­wo do dok­to­ry­zowa­nia w zakre­sie far­ma­cji oraz nauk o zdrow­iu i taką samą liczbę uprawnień do habil­i­towa­nia. Na 15 kierunk­ach studiów ksz­tał­ci się dziś pon­ad 8 tys. stu­den­tów, co loku­je łódz­ki UM w gronie najwięk­szych pol­s­kich uczel­ni medy­cznych. W opar­ciu o wielo­let­ni kon­trakt z Min­is­terst­wem Obrony Nar­o­dowej, przy udziale Wyższej Szkoły Ofi­cer­skiej Wojsk Lądowych we Wrocław­iu, UM ksz­tał­ci pod­chorążych – przyszłych lekarzy Wojs­ka Pol­skiego i NATO. Na wszys­t­kich lat­ach studiów jest ich praw­ie 300. Uczel­nia prowadzi także stu­dia w języku ang­iel­skim. Pro­gram lekars­ki, lekarsko-den­tysty­czny oraz stu­dia dok­toranck­ie real­izu­je pon­ad 400 obcokra­jow­ców. Absol­wen­ci UM (w ostat­nim roku było ich pon­ad 1100) to lekarze, far­ma­ceu­ci, spec­jal­iś­ci z dziedzin medy­cznych i okołom­e­dy­cznych.

W uczel­ni dzi­ała praw­ie 60 kół naukowych, 12 orga­ni­za­cji stu­denc­kich, 8 sto­warzyszeń stu­den­tów i absol­wen­tów. Stu­den­ci i pra­cown­i­cy uczest­niczą w pro­gra­mach wymi­any, prowad­zonych na pod­staw­ie dwus­tron­nych umów part­ner­s­kich z uczel­ni­a­mi na całym świecie.

Uczel­nia zatrud­nia 2181 pra­cown­ików, w tym 1306 nauczy­cieli aka­demic­kich i 875 pra­cown­ików admin­is­tracji, obsłu­gi, naukowo–technicznych, lekarzy rezy­den­tów oraz bib­liotekarzy. Wśród nauczy­cieli aka­demic­kich jest 173 pro­fe­sorów tytu­larnych, 176 dok­torów habil­i­towanych i 768 dok­torów.

Dzi­ałal­ność dydak­ty­cz­na UM kon­cen­tru­je się w dwóch głównych kam­pusach (pl. Hallera – 5,4 ha i Cen­trum Klin­iczno-Dydak­ty­czne – 42,5 ha), gdzie mieszczą się pod­sta­wowe obiek­ty naukowe, badaw­cze, cen­tra mul­ti­me­di­alne, ale i budyn­ki mieszkalne uni­w­er­syte­tu. Zaplecze klin­iczne stanow­ią 4 szpi­tale, w tym najnowocześniejsze w region­ie, nowo otwarte Cen­trum Klin­iczno-Dydak­ty­czne.

Uni­w­er­sytet Medy­czny w Łodzi uzyskał z Nar­o­dowego Cen­trum Nau­ki 90 grantów o wartoś­ci praw­ie 42 mln zł. W ciągu 4 lat łódz­ki UM pod wzglę­dem licz­by uzyskanych w NCN grantów dwukrot­nie był lid­erem wśród uczeni medy­cznych (w 2011 i 2014 r.), raz zaj­mował drugą, a raz trze­cią pozy­cję. Badacze z UM uczest­niczą w kra­jowych i między­nar­o­dowych kon­sor­c­jach naukowych. Healthy Age­ing Research Cen­tre (HARC) to pro­jekt, który rozpoczął się w 2013 r. i został dofi­nan­sowany przez Komisję Europe­jską kwotą 4,4 mln euro. Jego celem jest wspieranie dzi­ałal­noś­ci naukowej Cen­trum Badań nad Zdrowym Starze­niem UM w Łodzi. Od grud­nia 2014 roku uczel­nia jest też part­nerem węzła wiedzy i innowacji (KIC – Knowl­edge and Inno­va­tion Com­mu­ni­ties) EIT Health. Kon­sor­cjum zrzesza 144 pod­mio­ty: insty­tu­ty badaw­cze, uni­w­er­syte­ty oraz przed­siębiorstwa. W najbliższych miesią­cach rozpocznie real­iza­cję pon­ad 15 pro­jek­tów badaw­czych z udzi­ałem przed­siębiorstw, 10 inic­jatyw eduka­cyjnych oraz pro­jek­ty nakierowane na pow­stanie nowych firm w opar­ciu o tech­nolo­gie medy­czne. Wartość tych pro­jek­tów to pon­ad 80 mln euro w lat­ach 2016–2020. Wydzi­ały Far­ma­ceu­ty­czny, Nauk Bio­m­e­dy­cznych i Ksz­tałce­nia Pody­plo­mowego we współpra­cy z Insty­tutem Biologii Medy­cznej PAN oraz Insty­tutem Medy­cyny Pra­cy w Łodzi przy­go­towu­je pro­jekt do RPO Wojew­ództ­wa Łódzkiego „BRaIn – Bada­nia Rozwój Innowac­je w łódzkim kam­pusie bio­m­e­dy­c­ny
i far­ma­cji” o wartoś­ci 50 mln euro.

Cen­tralne Lab­o­ra­to­ri­um – Core­Lab daje możli­wość prowadzenia badań opar­tych na indy­wid­u­al­nych potrze­bach, pomysłach i planach. Cen­trum Innowacji i Trans­feru Tech­nologii powołano w celu lep­szego wyko­rzys­ta­nia potenc­jału uczel­ni pod wzglę­dem kre­owa­nia i pro­mowa­nia innowa­cyjnych pro­jek­tów badaw­czych, jak również współpra­cy z prze­mysłem. Fun­dac­ja dla Uni­w­er­syte­tu Medy­cznego wspiera dydak­tykę, bada­nia i trans­fer tech­nologii. Spół­ka UMED­ma zarządza infra­struk­turą jed­nos­t­ki.

(MO)

Źródło: https://forumakademickie.pl/fa/2015/04/w‑gronie-najwiekszych/