UMED ubiega się o logo „HR Excellence in Research”
Uniwersytet Medyczny w Łodzi ubiega się o przyznanie logo „HR Excellence in Research”, które stanowi prestiżowe wyróżnienie przyznawane przez Komisję Europejską dla instytucji sfery B+R, które wdrożą zasady Europejskiej Karty Naukowca i Kodeksu Postępowania przy rekrutacji pracowników naukowych do swoich wewnętrznych regulacji, a tym samym stworzą przyjazne środowisko pracy i transparentne zasady rekrutacji pracowników naukowych.
Komisja Europejska przyznaje wyróżnienia w ramach realizacji strategii Human Resources Strategy for Researchers nakierowanej na zwiększanie atrakcyjności warunków pracy naukowców w UE. Działania te mają przyczynić się do zwiększania liczby pracowników naukowych instytucji europejskich. KE wspiera instytucje wdrażające zasady Europejskiej Karty i Kodeksu organizując spotkania i dyskusje z ich udziałem oraz promując je wśród międzynarodowych organizacji i naukowców jako te, które zapewniają najlepsze warunki pracy i rozwoju.
Logo HR Excellence in Research stanowi zobowiązanie instytucji do wdrożenia zasad Europejskiej Karty Naukowca i Kodeksu, wyrażone w analizie potrzeb (Internal Gap Analysis) oraz planie działań naprawczych (Action Plan), które instytucja przedstawia we wniosku. Komisja Europejska co dwa lata kontroluje postępy w realizacji zaplanowanych działań, zaś w przypadku stwierdzenia uchybień prawo do używania znaku może zostać cofnięte.
W celu realizacji założeń HR Excellence w naszej Uczelni powołano:
Komitet Sterujący w składzie:
prof. dr hab. n. med. Lucyna Woźniak – Prorektor ds. Nauki i Współpracy Zagranicznej,
dr hab. Wojciech Fendler — Kierownik Zakładu Biostatystyki i Medycyny Translacyjnej
Lidia Solecka – Z‑ca Kwestora
Agnieszka Komorowska-Michałek – Dyrektor Biura Kadr,
Jarosław Horodecki – Dyrektor Biura Nauki, Strategii i Rozwoju
Justyna Wojtczak – Dyrektor Biura Obsługi Studiów.
Koordynatorem projektu jest mgr Agata Wiśniewska- Dział Projektów, Biuro Nauki Strategii i Rozwoju (email: agata.wisniewska@umed.lodz.pl).
W kwietniu br. Uniwersytet Medyczny wysłał tzw. Deklarację Poparcia dla zasad Karty i Kodeksu oraz zobowiązania do wdrożenia Strategii HRS4R oraz polityki otwartych i przejrzystych procesów rekrutacji OTM‑R
https://euraxess.ec.europa.eu/jobs/charter/declaration-endorsement
Obecnie trwają prace nad przygotowaniem dokumentów projektowych. Serdecznie zapraszamy wszystkich pracowników naukowych Uniwersytetu Medycznego do współpracy!
Załącznik: Europejska Karta Naukowca