Koal­ic­ja na rzecz Przy­jaznej Rekru­tacji to inic­jaty­wa, której celem jest dban­ie o jakość pro­cesów rekru­ta­cyjnych w Polsce.

Co to dla nas oznacza…

… że wiemy jak waż­na jest dbałość o relac­je z kandy­data­mi i ich doświad­czenia w pro­ce­sie rekru­tacji. Tworzymy atmos­ferę i warun­ki, w których Kandy­dat może pokazać się od najlep­szej strony. Najwyższa jakość pro­ce­su rekru­tacji jest dla nas bard­zo waż­na.

I to właśnie te dzi­ała­nia zostały doce­nione, czego potwierdze­niem jest przyję­cie UMe­du do Koal­icji.

Jesteśmy pra­co­daw­cą, który:

• szanu­je oso­by apliku­jące, ich czas i zaan­gażowanie,
• jest otwarty na przekazy­wanie infor­ma­cji zwrot­nej kandydatom,
• wdrożył rozwiąza­nia ułatwia­jące kon­takt z kandy­data­mi,
• ceni opinię kandy­datów,
• dba o swój wiz­erunek,
• przestrze­ga zasad zawartych w Kodek­sie Dobrych Prak­tyk w Rekru­tacji.

Przys­tępu­jąc do Koal­icji na rzecz Przy­jaznej Rekru­tacji, potwierdzil­iśmy wysok­ie stan­dardy prowadzenia pro­cesów rekru­ta­cyjnych w naszej fir­mie. Deklaru­je­my tym samym chęć współpra­cy i pro­mowa­nia dobrych prak­tyk w rekru­tacji. Dbamy o relac­je z naszy­mi kandy­data­mi i ich doświad­czenia w kon­tak­cie z fir­mą.

Zapraszam na stronę umed.kariera, gdzie zna­j­du­je się szczegółowy opis  pro­ce­su rekru­tacji oraz infor­ma­c­je o naszych rekruter­ach.